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Marketing: Analista de Marketing e Rentabilização Sr

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Oiee


Se você é uma pessoa inquieta, movida a desafios e resultados, com habilidade para vendas e se identifica com uma empresa com ambiente dinâmico e inovador, então, essa oportunidade é para você!


Venha ser fora do eixo com a gente!

Responsabilidades e atribuições

Você será responsável por:


  • Responsável pela estratégia de rentabilização da base de clientes;
  • Mapeamento e segmentação da base;
  • Ações de implementação e acompanhamento das estratégias de Marketing em canais próprios e parceiros;
  • Definição da estratégia de CRM;
  • Análise e mensuração de performance das campanhas; 
  • Desenvolvimento e atualização das táticas de abordagem e argumentação;
  • Implementação das estratégias de ofertas nas jornadas digitais de autoatendimento;
  • Otimização das jornadas de Rentabilização, através de pilotos e testes para alavancagem das campanhas para as bases de clientes;
  • Elaboração de Forecasts.

Requisitos e qualificações

O que nós esperamos de você?

 

  • Excel Avançado;
  • Experiência com google sheets;
  • Experiência em apresentação de análises e geração de insights a partir da leitura de dados.

Informações adicionais

No nosso processo seletivo, queremos que você fique à vontade e seja você mesmo. Sem regras, padrões ou rótulos, a gente acolhe e respeita todos os jeitos e formas. 

Sinta-se à vontade e pergunte o que quiser. Queremos conhecer você, trocar figurinhas e aproveitar ao máximo essa experiência! E você também deve conhecer a gente, e o nosso relacionamento é o que mais importa. 

Leia a descrição das vagas atentamente e procure identificar as que têm maior aderência com o seu perfil. Queremos que se candidate a uma vaga que tem tudo a ver com você!


Ah, fique ligado(a)!

É essencial manter seus dados corretos para podermos entrar em contato com você, então, lembre-se de manter seu perfil atualizado na Gupy e no Linkedin (atualize e-mail e celular).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com área de Gestão de Pessoas e avaliação psicológica
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestão da área
  5. Etapa 5: Contratação

SOMOS WINE!

Aqui nós, juntos, vamos além!

Ampliamos, expandimos e crescemos em habilidades e criatividade. Somos diversão, sonhos, ambição e energia.

Não seguimos padrões e temos um ritmo desafiador que transforma movimentos e nos faz correr atrás de nossos objetivos de forma inspiradora. 


SOMOS CONFIANÇA

Com pluralidade transformamos, mudamos e construímos sem perder a credibilidade. Um ambiente seguro para a divergência produtiva!

 

SOMOS VERDADE

Com transparência, trazemos o verdadeiro senso de responsabilidade para a mesa. Seja feia ou bonita, valorizamos a verdade, sempre!


SOMOS APRECIAÇÃO

Criamos um ciclo produtivo de um ambiente de trabalho apreciativo, com respeito e admiração por cada Wineano e Wineana e como, individualmente, gera valor.



SOMOS PROTAGONISMO

Oportunizamos um ambiente de infinitas possibilidades. Incentivamos que cada um(a) abandone o que limita a si mesmo(a), que busque novos desafios e que se reinvente. Que seja protagonista da sua carreira!



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